Apres 10 ans d’expériences dans le domaine commercial, en 2002, je découvre l’univers de l’immobilier tertiaire et je suis conquise.

Apres plusieurs années au sein de grosses structures d’immobilier d’entreprise, je décide de créer ma propre structure.

​

Cette entreprise a plus de 15 ans d’existence. Aujourd’hui, je suis associée minoritaire.

​

Cette association est née de notre relation de confiance réciproque depuis le début de notre collaboration.

​

C’est aussi une volonté de mettre l’Humain au cœur de mon entreprise en donnant de l’autonomie à mes collaborateurs.

​

Ayant beaucoup souffert pendant mes années de salariat du manque de proximité avec ma hiérarchie, de l’absence d’authenticité face aux salariés et du manque de confiance, j’ai donc décidé de mettre plus de sens à ma carrière en intégrant cette dimension humaine, à la fois dans mon entreprise mais aussi en créant Kalenko, pour accompagner les équipes qu’elles soient dans l’opérationnel, dans des équipes de management ou en accompagnement individuel en entreprise.

​

Executive coach HEC depuis 2019, j’intègre cette notion d’Humain dans ma pratique d’accompagnement.